電気工事・設計スタッフ
会社情報
COMPANY
地域に頼られる会社で、
人に喜ばれる技術者になろう！
生活に欠かせない電気・空調設備を
支える、
地域密着型の会社です。
昭和13年に岡山市で創業。上下水道・浄水場の各種プラントなど、インフラ施設の電気設備に関する設計・製作・施工・メンテナンスをおこなう「電気工事部門」と、医療施設や工場、オフィスなどの空調・給排水衛生設備の設計・施工・メンテナンスをおこなう「管工事部門」の、2つの事業を柱に持つ会社です。
長年にわたって蓄積した技術力と、一貫生産体制による細やかな対応力が強み。公共工事・民間工事の両方で豊富な実績があり、地域密着型の安定した経営を続けています。
仕事内容
WORKS
チームで取り組むオーダーメイドの設計業務。
手厚いサポートが魅力！
電気工事・設計スタッフ
水道、下水、排水設備などの公共施設に用いる制御盤・配電盤の図面作成をおこなう設計業務の仕事です。
＜仕事内容＞
・JW-CADを使用しての図面作成（制御盤・配電盤設計）
・仕様書をもとに「どう動かすか」を考える設計構想
・試運転・動作確認・現場検査（必要に応じて）
・案件ごとのチーム連携（設計・組立・施工）
仕様書や要望をもとにしたオーダーメイドの設計業務で、案件ごとにチームで協力しながら取り組みます。ある程度業務に慣れてきたら、2～3件の案件を同時並行しながら進めます。営業部門が案件を獲得し、受注後は組立・施工部門との分業体制を整えています。設計業務に集中できる環境があり、営業活動をする必要はありません。
基本は社内でのデスクワークが中心ですが、月に数回は試運転や検査などで現場に出ることもあります。ほどよいペースで社外業務があり、人とのコミュニケーションも図れるバランスの良さが特徴です。
当社は面倒見の良い社員が多く、職場は穏やかな雰囲気です。最初はOJTで基礎から丁寧に指導し、数年かけてスキルを習得していきます。安定した環境で知識や経験を積み、長く活躍できる職場です。
この仕事のPRポイント
PR POINTS
未経験者歓迎。
ゼロから技術職のキャリアを目指せる環境です。
未経験から挑戦できる環境
技術や知識が求められる仕事ですが、未経験の方も大歓迎。最初は先輩社員の同行を通じて、段階的にスキルを身につけられるので安心です。資格取得支援制度を活用しながら、一歩ずつスキルアップを目指せます。
安定した経営基盤
地域密着の堅実な経営スタイルで、地元企業や官公庁から長年の信頼と実績を築いています。インフラとしての需要が安定しており、長く安心して働けます。
風通しの良い社風
若手からベテランまでのびのびと働ける、風通しの良い職場。社員の定着率が高く、部署や上下関係の垣根を越えてやりとりができる穏やかな社風です。
オーダーメイドの設計技術を磨ける
案件ごとに仕様やスケジュール、進め方が異なるため、毎回新しいものを生み出す感覚があります。オーダーメイドならではの面白さや難しさがあり、幅広いスキルを磨けます。
チームで協力しながら取り組める
設計・製作・施工の各部門と連携しながら、チームで一つの案件に取り組みます。意見やアイデアを出し合い、お互いに協力しながら全員で力を発揮できる環境です。
柔軟性の高いオフィスワーク
仕事の段取りを自分で決めやすく、社員のライフスタイルに応じた業務調整にも柔軟に対応しています。有給休暇も取得しやすく、繁忙期や残業も社員間でフォローし合える環境です。
募集要項
JOB DESCRIPTION
| 勤務地 | 〒703-8233 岡山県岡山市中区高屋162 |
|---|---|
| 応募条件 | ＜必須＞ 高等学校卒業以上 普通自動車運転免許（AT限定可） パソコン操作の基礎知識 ＜推奨＞※なくても構いません。あれば採用・待遇面で優遇します。 JW-CADまたはその他CADの操作経験 電気・制御系の知識をお持ちの方 工業高校、電気科卒などの基礎知識 |
| 給与 | 月給210,000円～280,000円＋諸手当 ※給与は経験やスキルを考慮して、相談の上決定します。 年収例：約450万円～（30代・入社10年） |
| 諸手当 | 通勤手当 残業手当 休日勤務手当 役職手当 その他 |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年2回（7月・11月）（前年実績 200,000円～3,000,000円） ※賞与および決算賞与は業績に応じて支給 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（休憩90分） ※変形労働時間制のため一部変更あり ※月平均残業時間：15時間程度 |
| 休日・休暇 | ＜休日＞ 完全週休2日制（土・日・祝） ※会社カレンダーによる ※年間休日約120日＋有給休暇 ＜休暇＞ GW休暇 夏季休暇 年末年始 有給休暇 |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 退職金制度（勤続5年以上） 再雇用制度（65歳まで・定年60歳） 健康診断 資格取得支援制度 資格取得祝い金 各種研修制度（外部・社内・OJT） 有志の懇親会・イベントあり 受動喫煙対策あり（屋内原則禁煙／喫煙スペースあり） |
| その他 | 試用期間あり（3ヶ月・待遇同様） |
教育研修・職場環境
TRAINING/DEVELOPMENT
安定・継続をモットーとした地域密着企業。
柔軟性のある社風が特徴です。
OJTによる教育体制＆フォローが充実
当社は未経験者でも設計の仕事ができるように、OJTを中心とした教育体制を整えています。「図面とは何か？」「この記号は何を意味するか？」など、一から学べる職場です。入社1～3年目で設計の基礎を習得し、5年ほどかけて一人前に育てていく方針です。当社は数名の設計担当が在籍しており、常に近くで先輩がサポートしてくれる環境があります。CAD経験者の方は、入社後からスキルを生かして活躍できます。
デジタル化で業務効率を改善
当社ではスケジュール共有や日報作成、請求業務にクラウドシステムやアプリを導入し、社外でも業務がおこなえるようにしています。今後も便利なデジタルツールを活用し、業務効率化を積極的に推進していく予定です。
転勤・出張なし。
地域密着の安定した職場
当社は岡山県南を中心に活動する地元企業であり、取引先や作業現場は岡山市・倉敷市とその近辺に集中しています。転勤はなく、出張も基本的にはありません。地元に根ざして働きたい方や、Iターン・Uターンを希望される方に最適です。
資格取得＆スキルアップを支援
仕事に必要な知識やスキルはもちろん、資格取得のサポートも充実。職種や経験、キャリアに応じて資格取得支援制度を活用できます。取得時には祝い金（5万円～50万円）も支給しています。
社内コミュニケーションが取りやすい
会社に意見やアイデア、要望などを直接投稿できる目安箱を設置し、従業員の声を生かした働きやすい職場づくりを進めています。新年会や忘年会、有志によるゴルフコンペなどのイベントも開催。部署を越えて話しやすい人間関係が魅力です。
求める人物像
IDEAL PERSON IMAGE
最初は技術よりも人柄を重視。
前向きに考えて行動できる人を歓迎します。
前向きに行動できる人
たとえ落ち込んでいても、前向きな気持ちを忘れず仕事に向き合える人を歓迎。技術だけではなく、タフな精神力や明るさもエンジニアにとっては大切な要素です。お客さまはもちろん、働く仲間にも良い影響を与えられるような人柄を重視します。
積極的にコミュニケーションを
取れる人
当社では各部署と連携を図り、案件ごとのチームによる一貫体制で仕事を進めています。日々の報告・連絡・相談がとても重要になるため、自らコミュニケーションを図れる人が向いています。
自ら考えて行動できる人
設計の仕事は、自発的に物事を考えて実行できる力が求められます。資格取得やスキルアップに意欲的な人、分からないことを素直に質問できる人であれば、未経験からでも十分に活躍できます。
こんな方であれば
ぜひご応募ください
SUITABLENESS
身近な設備を動かす「仕組み」をつくる仕事。
ものづくりの醍醐味を味わえます。
採用までの流れ
FLOW
当社の採用フローはこちら。
書類選考後に面接で詳しくお話をお聞かせください。
その後選考を行い、内定となります。
エントリー
書類選考
一次面接
二次面接
内定
まずはお気軽にエントリーください。
応募書類到着から選考結果まで7～10日程度
いただいています。
ご質問も受け付けています。
この勤務地で
募集している職種
JOB TYPE
その他の職種も募集しています。