焼却炉オペレーター
会社情報
COMPANY
“環境の総合商社”で、
自分らしく未来をひらく。
廃棄物処理・リサイクルから豊かな未来を支える、環境のトータルパートナー。
1970年の創業以来、広範囲の廃棄物処理・リサイクル事業で社会インフラに貢献している会社です。本社を置く岡山県を拠点に、多種多様な廃棄物の収集から運搬、処理、リサイクルまでの一貫体制による、付加価値の高いサービスを提供しています。
関連事業を幅広く展開し、あらゆるニーズに対応できる処分場や処理工場、先進的な複合型産業廃棄物処理施設「E・フォレスト岡山」を運営しています。廃棄物の減量化や汚染物の浄化、再資源化を通じて循環型社会の実現にも貢献しています。
ただゴミを処理するだけではなく、お客さまや地域と一緒に環境課題を解決できる「環境のトータルパートナー」を目指しています。
仕事内容
WORKS
廃棄物に応じて燃焼をコントロール。
焼却炉の安定稼働を支えています。
焼却炉オペレーター
廃棄物を熱処理するための焼却炉を運転管理するオペレーターの仕事です。運ばれてきた廃棄物は、巨大なクレーンを使って焼却炉に投入します。クレーンの操作は中央制御室でおこない、UFOキャッチャーのようにガラス越しで確認しながら廃棄物を掴んで移します。
熱処理する廃棄物は、工場や建設現場から出た廃材や有機物など、さまざまな種類があります。内容や量によって燃え方や燃焼時間が変わるため、適切な燃焼状態になるように汚泥を混合したり、モニターで温度やガス濃度を監視したりと、その都度細やかな調整が必要となります。ベストな燃焼状態を維持し、安全と効率に配慮しながら運転管理をおこないます。
焼却処理施設は24時間体制で稼働しており、オペレーターは少人数のチーム体制で業務をおこないます。迅速な対応とチームワークを重視しており、異常発生時にもスムーズな連携と対応が可能です。機械を扱う屋内業務がメインのため、重労働はありません。
新設されたばかりの施設で作業環境も整っており、男女問わず活躍できる環境です。勤務は3交代制で、プライベートと仕事を無理なく両立できます。
この仕事のPRポイント
PR POINTS
協力し合って力を発揮できる環境。
一人ひとりの成長をチームで支えています。
環境問題に貢献できる
廃棄物を適切に処理することは、産業の発展や社会の基盤を支えることにつながっています。身近な暮らしや地域を守り、未来の環境維持に貢献できる仕事です。
チーム制で協力・相談し合える
常に協力し合えるチームワークの良さと、状況に応じた柔軟な人員配置が強みです。一人では完結できない仕事だからこそ、助け合いの企業風土が根付いています。
風通しの良い社風
普段からコミュニケーションが取りやすく、人間関係の良さを魅力に感じている社員が多数います。厳しい上下関係はなく、風通しの良い雰囲気の中でのびのびと働けます。
無理なく働ける3交代勤務
勤務形態は3交代制で、シフトを組んで焼却炉の24時間操業を支えています。時間通りの勤務で残業が少なく、平日・日中・夜など、多様な時間帯にオフの予定を組めます。シフトの希望や急な休みにも柔軟に対応しています。
未経験からスキルを習得できる
先輩社員の丁寧な指導を受けながら、クレーンや機械の操作、温度調整のノウハウなどを学びます。外部研修や資格取得支援もあり、経験の有無を問わず活躍できます。
現場の意見を反映しやすい
会社全体の風通しが良く、上司や先輩、オフィスと現場の距離感が近い職場です。日ごろからコミュニケーションが活発で、業務改善につながる意見や提案が反映されやすい環境です。
募集要項
JOB DESCRIPTION
| 勤務地 | 〒709-2137 岡山県岡山市北区御津虎倉1886番地 |
|---|---|
| 応募条件 | 学歴・経験不問 ＜必須＞ 普通自動車運転免許（AT限定可） ＜優遇＞ 焼却炉勤務経験者 |
| 給与 | 月給320,000円～400,000円＋追加諸手当 ※給与には資格手当・現場手当・特殊作業手当が含まれています。 ※給与は経験やスキルを考慮して、相談の上決定します。 年収例：400万〜560万円 |
| 諸手当 | 通勤手当（上限30,000円／月） 資格手当※保有している公的資格の種類に応じて支給 現場手当 特殊作業手当 皆勤手当（5,000円） 家族手当（10,000円～40,000円※扶養対象者による） 残業手当 役職手当 夜勤手当 深夜手当 調整手当 |
| 昇給 | 年1回 |
| 賞与 | 年2回（2月・8月／基本給：約3.6ヶ月分 ※前年度実績） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 【1】6：00～15：15 【2】14：00～23：15 【3】22：00～07：15 ※【1】～【3】のシフト制（休憩120分） ※月平均残業時間：10時間程度 |
| 休日・休暇 | ＜休日＞ 焼却班シフト表による（24時間稼働） 年間休日：90日 ＜休暇＞ お盆休み（交替制） 年末年始（交替制） 有給休暇 慶弔休暇 |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 退職金制度（勤続年数不問） 退職金共済加入 再雇用制度（70歳まで・定年65歳） マイカー通勤可（無料駐車場あり） 資格取得支援制度（指定資格） 自己啓発支援補助 各種イベント補助 自動販売機補助 保養所利用可（鳥取大山） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙／屋外喫煙可能場所あり） |
| その他 | 試用期間あり（3ヶ月・待遇同様） 働き方改革関連認定企業（健康経営優良法人として認定） |
教育研修・職場環境
TRAINING/ENVIRONMENT
一人ひとりの多様な働きやすさを大切にし、
快適な職場づくりを目指しています。
資格取得＆スキルアップを支援
焼却炉オペレーターは、外部講習や社内教育、資格取得を通じて、オペレーション技術や処理知識、安全管理のノウハウなどを習得します。現場での丁寧な指導やフォローを受けながら、着実にスキルアップできる環境です。
安定した働き方でオン・オフが充実
企業が果たすべき使命として、多様な価値観やライフスタイルに合った働きやすい環境づくりを進めています。職種に応じた無理のない勤務制度や産休・育休制度を導入し、業界水準と比べて休日数を増やす取り組みをおこなっています。有休取得がしやすく、基本的に残業や時間外労働も少なめ。家庭やプライベートの時間を確保しやすい環境です。
社員想いの待遇・制度が整った環境
時間外手当、特殊作業手当、現場手当など、業務内容や条件に応じた諸手当が充実しています。スキルやキャリアに見合った対価が保証されており、頑張った分だけ着実に稼ぐことができます。社会保険や各種補助といった社内制度のほか、食品のギフトや差し入れ、社内イベントといった福利厚生も社員に好評です。
求める人物像
IDEAL PERSON IMAGE
経験やスキルを問わず、
真面目で協調性のある人柄を重視しています。
真面目で誠実に働ける人
一人ひとりが会社の顔として仕事に向き合い、地域社会を支える責任感と誇りを持って働ける会社を目指しています。採用においても経験を問わず、真面目で誠実な人柄を重視しています。
チームワークを大事にできる人
従業員同士で協力しながら進める業務が多く、どの部署もコミュニケーションが活発です。人との関わりや共同作業にやりがいを感じられる人、協調性のある人が向いています。
落ち着いて対応できる人
熱処理をおこなう焼却炉は、安全かつ安定した稼働が第一です。常に焼却炉の状況に気を配り、異常や不具合などのイレギュラーな状況でも慌てず、冷静に対応することが大切です。
こんな方であれば
ぜひご応募ください
SUITABLENESS
重機や機械の操作に興味があれば、
やりがいを持って働けます。
採用までの流れ
FLOW
当社の採用フローはこちら。
書類選考後に面接で詳しくお話をお聞かせください。
その後選考を行い、内定となります。
エントリー
書類選考
一次面接
二次面接
内定
まずはお気軽にエントリーください。
応募書類到着から選考結果まで7～10日程度
いただいています。
ご質問も受け付けています。